Was macht ein Scrum Master im agilen Team?

Was macht ein Scrum Master? Hinter diesem geheimnisvollen Titel verbirgt sich ein Job wie kein zweiter!

Als fester Bestandteil des Scrum-Teams, das komplexe Projekte auf agile Weise entwickelt, ist der Scrum Master in der Lage, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial entfalten kann, um den Projekterfolg zu erreichen.

Aber welche Aufgaben und Rollen hat der Scrum Master in der Scrum Methode? Er sorgt für die richtige Anwendung des Scrum Prozesses, das Wohlbefinden und den Erfolg seines Teams. Gehen wir näher darauf ein...

• Der Scrum Master muss das Scrum Framework — eine agile Methode für das Management von IT-Projekten, bei der die Kommunikation und Flexibilität im Vordergrund stehen — im Team umsetzen, indem er dessen Werte und Prinzipien vermittelt, vor allem durch die Organisation und Moderation von Workshops.
  
  
• Er ist für die Organisation und Gestaltung der verschiedenen Scrum Meetings zuständig, nämlich:
  
  • der Sprint-Backlog , der eine Gelegenheit bietet, den vergangenen Sprint und seinen Product Backlog zu besprechen, um im Hinblick auf eine kontinuierliche Verbesserung hervorzuheben, was gut und was nicht gut funktioniert hat;
  • das Sprint-Review, ein Meeting, das am Ende des Sprints (vor dem Backlog) stattfindet, um die im Sprint erreichten Punkte sowie den Gesamtfortschritt des Produkts zu präsentieren;
  • das Sprint Planning Meeting, das zu Beginn eines jeden Sprints stattfindet und das es ermöglicht, den Rahmen für den Sprint zu definieren;
  • der Daily Scrum, ein kurzes tägliches Meeting, in dem jeder seinen Fortschritt mitteilt und mögliche blockierende Punkt meldet.
    
    
• Der Scrum Master unterstützt den Product Owner dabei:
  • Ziele zu bestimmen und zu priorisieren,
  • User Stories zu planen, zu verwalten und zu verbessern,
  • Hindernisse vorherzusehen,
  • Informationen an die Entwickler weiterzugeben,
  • ein entwickeltes Endergebnis zu präsentieren.
    
    
• Der Scrum Master unterstützt ebenfalls das Entwicklerteam (oder DevOps Engineers), indem er:
  • Hindernisse beseitigt,
  • das Team bei seiner Reflexion begleitet,
  • es mit einer positiven Einstellung, Ideen und Innovation motiviert,
  • es vor Eingriffen von außen schützt.
    
    
• Er sorgt für eine fließende Beziehung zwischen dem Development Team und dem Product Owner schaffen, die Kommunikation steuern und als neutraler Moderator bei Unstimmigkeiten fungieren.
  
  
• Der Scrum Master muss die Sichtbarkeit des Projektfortschritts für die Beteiligten sicherstellen, indem er Indikatoren und Werkzeuge wie das Burndown-Diagramm verwendet.
  
  
• Er muss Fehlfunktionen und Probleme identifizieren, um (gemeinsam) Lösungen zu finden.

Die Rolle des Scrum Masters ist es, ein optimales Umfeld für das Scrum-Team zu schaffen. Als Moderator und Unterstützer ermöglicht er dem Team, effizient zu arbeiten und Produkte schnell und mit maximaler Qualität zu liefern. Er plant, leitet, begleitet, unterstützt und motiviert die Teammitglieder, indem er die Kommunikation und Zusammenarbeit erleichtert.

Er ist der Garant für die Umsetzung der Scrum Methode im Team und übernimmt die Rolle des Agile Coach. Mit Rücksicht, Neutralität und Methoden hilft er den Teammitgliedern, in ihrer Arbeit voranzukommen und die besten Entscheidungen zu treffen.

Es gibt 3 Kompetenzen in der Rolle des Scrum Masters:

• die vollständige Beherrschung der agilen Methode Scrum,
• Erfahrung im Webprojekt Management,
• Kenntnisse der technischen Gegebenheiten.

⭐️ Aber um ein guter Scrum Master zu sein, braucht es auch und vor allem viele Soft Skills, menschliche und fachliche Qualitäten, die ihn befähigen, seine Aufgaben zu erfüllen.

Diese Eigenschaften werden als Scrum Master geschätzt:

• 😎 Networking Skills: um Verbindungen zu verschiedenen Personen im Unternehmen herzustellen, die nützlich sein können, um Informationen oder Hilfe zu den verschiedenen Projekten zu erhalten;
• 🤝 Einfühlungsvermögen: man muss Menschen mögen und einen echten Anspruch haben, ihnen zu helfen;
• 🗣 Kommunikation: insbesondere wenn es darum geht, die Arbeit des Entwicklungsteams hervorzuheben oder Informationen mit verschiedenen Arten von Gesprächspartnern auszutauschen;
• 🤓 Organisation: um die Scrum-Methode anzuwenden, das Projekt im Detail zu verfolgen und Probleme rechtzeitig zu erkennen;
• 🧠 Kreativität: um neue Wege zu finden, die Routine zu durchbrechen, die Workshops zu beleben und die Kreativität der Beteiligten anzuregen;
• 🧐 Neugier: um über den Tellerrand von Scrum hinauszuschauen und das Team zu beflügeln.

Das Gehalt eines Scrum Masters ist von unterschiedlichen Faktoren abhängig:

• Wohnort,
• Qualifikation,
• Berufserfahrung.

Laut Campusjäger liegt in Deutschland der durchschnittlicher Bruttolohn pro Jahr eines Scrum Masters bei:

Ein technischer Hintergrund ist zware keine Pflicht, um diese Rolle auszufüllen, aber wünschenswert. In der Regel hat ein Scrum Master eine Hochschulausbildung in Ingenieurwesen, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder in Web-Projektmanagement.

Sie können Ihr Wissen zertifizieren lassen, indem Sie die Professional Scrum Master (PSM) Zertifizierung ablegen. Es gibt 3 Stufen der Zertifizierung bei Scrum.org, die Website von Scrum Co-Gründer Ken Schwaber:

• PSM I, das die Kenntnis und Anwendung der Grundprinzipien der Scrum-Methode mit einer Prüfung validiert.
• PSM II, das sich auf das Lösen komplexerer Probleme konzentriert.
• PSM III, das die Anwendung der Prinzipien auf komplexe Projekte oder Teams, in verschiedenen Arten von Unternehmen, zur Lösung verschiedener Arten von Problemen ermöglicht. Es ist eine Expertenstufe, bei der man die Grundlagen perfekt beherrscht und in der Lage ist, andere in der Scrum-Methode zu beraten.

PSM Kurse dauern jedes Mal 2 Tage.

Bei der Scrum Alliance können Sie sich als Certified Scrum Master (CSM) in 2 Tage zertifizieren lassen.

Viele der aktiven Scrum Master sind Autodidakten. Hier sind ein paar Tipps, wenn Sie diesen Weg gehen wollen:

✅ Lernen Sie die Prinzipien des Agile Management in- und auswendig,

✅ Sehen Sie sich Videos an,

✅ Nehmen Sie an Konferenzen und Meetings teil,

✅ Lesen Sie Artikel im Internet,

✅ Lesen Sie Bücher zum Thema, hier sind ein paar:

• Succeeding with agile ,
• der Scrum Guide ,
• Agiles Projektmanagement mit Scrum für Einsteiger,
• The Scrum Master Training Manual .

✅ Üben und nochmals üben, um die Theorie zu verinnerlichen und eigene Erfahrungen zu machen.

🤫 Das Geheimnis des Erfolgs als Autodidakt? Leidenschaft für Agilität, die Scrum-Methode und insbesondere den Job des Scrum Masters zu haben.

Es gibt keinen einzigen Karrierepfad, dem ein Scrum Master folgen sollte. Wenn Sie jedoch über die entsprechenden Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen, können Sie folgende Optionen in Betracht ziehen und versuchen, diese Positionen zu erreichen:

• Product Owner → für eine eher produktorientierte Tätigkeit.
• Agile Coach → eine Rolle mit ähnlichen Aufgaben, aber auf einer strategischeren und transversalen Ebene in einem Unternehmen. Ideal nach mehrjähriger Erfahrung.
• Projektmanager → eine Rolle, die der eines Product Owners ähnelt, aber auf einer strategischeren Ebene angesiedelt ist.