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Alternativen zu HR Puls GmbH

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4.0
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In diesem Artikel werden Alternativen zur Software HR Puls GmbH vorgestellt. Diese Liste soll dem Benutzer eine Auswahl der besten Ersatzwerkzeuge für das ursprüngliche Tool bieten.

kiwiHR by Tellent

Die HR-Software, die Ihr Leben einfacher macht

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4.8
Erstellt auf Basis von 72 Bewertungen
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Kostenpflichtige Version ab 3,50 € pro Monat

Entdecken Sie kiwiHR von Tellent als eine Alternative zu HR Puls GmbH.

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kiwiHR von Tellent bietet eine benutzerfreundliche und umfassende Lösung für HR-Management, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Personalprozesse effizient zu verwalten. Mit Funktionen wie Zeiterfassung, Urlaubsverwaltung und Mitarbeiterverwaltung hilft kiwiHR dabei, den Arbeitsalltag zu erleichtern und die Produktivität zu steigern.

Unsere Analyse über kiwiHR by Tellent lesen

Vorteile von kiwiHR by Tellent

check Keine Einrichtungsgebühren

check Einfache Konfiguration ohne langes Onboarding

check Exzellenter und schneller Kundenservice

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monday.com HR

Zentralisierte Personalverwaltung für eine einzigartige Mita

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Kostenpflichtige Version ab 9,00 € pro Monat

Entdecken Sie monday.com HR als eine Alternative zu HR Puls GmbH.

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monday.com HR bietet ein benutzerfreundliches und flexibles HR-Management-Tool, das die Verwaltung von Mitarbeitern, Urlaubsanträgen, Leistungsbeurteilungen und mehr effizient und effektiv macht. Mit monday.com HR können Sie Ihre HR-Prozesse optimieren und Ihr Team besser organisieren.

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Vorteile von monday.com HR

check Zentralisierung des gesamten HR-Prozesses

check Transparente Zusammenarbeit und Kommunikation

check Breites Spektrum an Integrationsmöglichkeiten

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Zoho Recruit

Eine All-in-One-Plattform fürs Recruiting in der Cloud

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4.5
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Zoho Recruit ist eine leistungsstarke Softwarelösung für das Personalmanagement, die eine hervorragende Alternative zu HR Puls GmbH darstellt.

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Mit Zoho Recruit können Unternehmen effizienter rekrutieren, Bewerber verwalten und den gesamten Einstellungsprozess optimieren. Die benutzerfreundliche Oberfläche und die Vielzahl von Funktionen machen Zoho Recruit zu einer umfassenden Lösung für Personalabteilungen jeder Größe.

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Vorteile von Zoho Recruit

check Leistungsstarke Source Booster, 24x5 kostenloser Support, fairer Preis

check Stellenausschreibung, Social Recruiting, Resume-Parsing

check Nahtlose Integrationen

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Workable

Effizientes Bewerbermanagement

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4.4
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Entdecken Sie Workable als eine Alternative zu HR Puls GmbH.

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Workable bietet eine benutzerfreundliche Plattform zur Bewerberverfolgung und Rekrutierung, ohne die Einschränkungen von HR Puls GmbH. Mit Workable können Sie effizient Kandidaten verwalten, Stellenanzeigen veröffentlichen und Teamkollaborationen verbessern.

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Cegid Talent Acquisition

Karriereseiten, ATS und CRM zur Verwaltung der Anwerbung

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Entdecken Sie Cegid Digitalrecruiters als Alternative zu HR Puls GmbH.

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Cegid Digitalrecruiters bietet eine effiziente Lösung für digitales Recruiting, die es Unternehmen ermöglicht, den besten Kandidaten für offene Stellen zu finden. Mit benutzerfreundlichen Funktionen und einem umfassenden Ansatz zur Personalbeschaffung unterstützt Cegid Digitalrecruiters Unternehmen dabei, ihre Rekrutierungsprozesse zu optimieren und talentierte Bewerber anzuziehen.

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Vorteile von Cegid Talent Acquisition

check Die Erfahrung der Bewerber wird deutlich verbessert

check Die Optimierung der Zusammenarbeit zwischen den Personalmanagern

check Eine umfassende mobile Anwendung für die mobile Personalbeschaffung

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Teamtailor

Das ATS für Recruiting und Employer Branding

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4.7
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Teamtailor bietet eine moderne und benutzerfreundliche Alternative zu HR Puls GmbH.

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Mit Teamtailor können Sie alle Recruiting-Aktivitäten effizient verwalten, von der Kandidatensuche bis zur Einstellung, ohne die Einschränkungen von HR Puls GmbH. Die intuitive Benutzeroberfläche und die vielfältigen Funktionen von Teamtailor machen es zu einer idealen Lösung für Unternehmen, die Wert auf ein professionelles und effektives Bewerbermanagement legen.

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Remote

Globale HR-Lösungen für verteilte Teams

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Kostenpflichtige Version ab 50,00 € pro Monat

Remote stellt eine innovative Alternative zu HR Puls GmbH dar.

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Mit Remote erhalten Sie eine benutzerfreundliche und zuverlässige Softwarelösung, die Ihnen eine reibungslose Fernsteuerung ermöglicht, ohne die möglichen Einschränkungen, die bei der Verwendung von HR Puls GmbH auftreten können.

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Vorteile von Remote

check Lohn- und Gehaltsabrechnung in mehreren Ländern

check Vollständiger Schutz Ihres geistigen Eigentums

check Unterstützung durch lokale Experten für Personalwesen

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Atlas HXM

Die flexible Workforce-Management-Lösung für die Arbeitswelt

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Atlas HXM bietet eine leistungsstarke Alternative zu HR Puls GmbH.

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Atlas HXM zeichnet sich durch seine benutzerfreundliche Oberfläche, fortschrittliche Funktionen und nahtlose Integration aus, ohne die möglichen Nachteile von HR Puls GmbH zu haben.

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Vorteile von Atlas HXM

check Erhebliche Kosteneinsparungen im Vergleich zur eigenen Betriebgründung

check Globale Compliance und vollständige Einhaltung lokaler Vorschriften

check Internationale Leistungsverwaltung

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Skello

Die Steuerzentrale für Ihre Teams vor Ort

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Skello bietet eine innovative Lösung für die Personalplanung, die ideal für Unternehmen aller Größen und Branchen ist.

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Mit Skello können Sie ganz einfach Schichtpläne erstellen, Mitarbeiter verwalten und die Arbeitszeiten effizient organisieren. Im Vergleich zu HR Puls GmbH bietet Skello eine benutzerfreundlichere Oberfläche und zusätzliche Funktionen, die es noch einfacher machen, den Arbeitsalltag zu organisieren.

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Vorteile von Skello

check All-in-One: vom Zeitplan bis zur Lohnabrechnung

check Schneller und intuitiver Einstieg

check Online-Hilfe mit Antwortzeit unter 3 min

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Workstars

Integrated social employee recognition & reward platform

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Kostenpflichtige Version ab 1,20 € pro Monat

Entdecken Sie Workstars als eine Alternative zu HR Puls GmbH.

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Workstars bietet eine benutzerfreundliche Plattform, die es Unternehmen ermöglicht, ihre Mitarbeiter zu belohnen und zu motivieren. Mit Funktionen zur Anerkennung, Belohnung und Leistungsverfolgung ist Workstars eine umfassende Lösung für das Mitarbeiterengagement. Dank seiner einfachen Bedienung ist Workstars eine gute Wahl für Unternehmen, die nach einer effektiven Möglichkeit suchen, ihre Mitarbeiter zu unterstützen und zu belohnen.

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Vorteile von Workstars

check Engaging 360-degree recognition

check Effortless & flexible rewards

check Effortless & flexible rewards

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