Personio: Personalmanager für kleine und mittelständische Unternehmen

Das münchner Start-Up Personio bietet eine Personalverwaltungssoftware an, die modular aufgebaut ist und sich so optimal an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens anpasst. Folgende Module helfen Ihnen beim HR-Management:

  • Stellenausschreibungen
  • Bewerbermanagement
  • On- und Offboarding
  • Digitale Personalakte
  • Lohnbuchhaltung
  • Arbeitszeiterfassung
  • Dokumentenverwaltung
  • Performance-Controlling
  • Feedback

Die Anwendung deckt alle Teile des Personalwesens ab: Von der Erstellung einer Stellenausschreibung, über das Onboarding, bis zum HR-Controlling werden Sie durch die Software unterstützt. Personaldaten können online zentralisiert werden und Ihre HR-Manager können sich viel Zeit sparen. Mit der digitalen Personalakte haben Sie einen Überblick über alle Mitarbeiter und können schnell und einfach einen Arbeitsplan erstellen.

Die Cloud-basierte Software ermöglicht es Ihnen, von unterwegs aus zu arbeiten. Sie müssen sich nicht mehr um die Einrichtung und Aktualisierung von Lizenzen in in Ihrem System kümmern. Die Software ist beim Anbieter gespeichert und wird vonihm regelmäßig geupdatet. 

Herausgeber: Personio

Vorteile von Personio

Personio Demo und Screenshots

kalender-e1509031132876.png Personio-Berichte-und-Exporte-Screenshot-3.png HR_Software_Dashboard.png

Personio Kunden

Keine Kundenreferenz

Personio Preise und Funktionen

Angebote und Tarife

Standard
Preis auf Anfrage

Funktionen

Gehaltsabrechnung
Gehaltszahlungen
Personalmanagement
Anwesenheitskontrolle
Bezahlter und unbezahlter Urlaub
Fehlzeitenkontrolle
Management flexibler Arbeitszeiten
Personensuche Suchmaschine für die Suche nach Mitarbeitern mit spezifischen Eigenschaften
Planung
Stundenzettel
Virtuelle Zeitschaltuhr
Workforce Management
Überstundenmanagement
Personalrecruiting
Bewerber-Follow-Up
Bewerbungsformular
Bewerbungsprozess
Kandidatensuche
Kollaboratives Recruitment
Lebenslauf-Suche im Internet
Verwaltung von Anschreiben und Lebensläufen
Verwaltung von Stellenangeboten
Workflow der Bewerbung