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Candidatus : Optimale Bewerberverwaltung für Personalprofis

Candidatus : Optimale Bewerberverwaltung für Personalprofis

Candidatus : Optimale Bewerberverwaltung für Personalprofis

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Candidatus: Im Überblick

Candidatus ist eine fortschrittliche Softwarelösung für Personalmanager, die den Rekrutierungsprozess effizient gestaltet. Mit Funktionen zur Bewerberverfolgung, automatisierter Kommunikation und umfangreicher Analyse bietet Candidatus alles, was moderne Rekrutierungsteams benötigen, um die besten Talente zu finden und einzustellen.

Was sind die Hauptmerkmale von Candidatus?

Bewerberverwaltung leicht gemacht

Optimieren Sie Ihr Recruiting mit einer intuitiven und effektiven Bewerbermanagement-Funktion. Verwalten Sie alle Bewerberinformationen zentral und übersichtlich.

  • Zentralisierte Bewerberprofile
  • Einfache Nachverfolgung des Bewerbungsstatus
  • Synchronisation mit Kalendern für Interview-Termine

Automatisierte Kommunikation

Sparen Sie Zeit mit automatisierter Kommunikation. Erstellen Sie Vorlagen und automatisieren Sie Antworten und Benachrichtigungen an Kandidaten.

  • Anpassbare E-Mail-Vorlagen
  • Automatische Bestätigungen und Erinnerungen
  • Integrierte Kommunikationskanäle für schnelle Interaktion

Umfassende Analyse & Berichterstattung

Treffen Sie fundierte Entscheidungen mit den Berichterstattungs- und Analysefunktionen von Candidatus. Analysieren Sie den Erfolg Ihrer Rekrutierungsstrategien und optimieren Sie Prozesse.

  • Individuelle Berichtsvorlagen
  • Echtzeit-Analyse-Dashboards
  • Verfolgung von KPIs und Rekrutierungsmetriken

Candidatus: Preise

Standard

Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu Candidatus

Beehire

All-in-one Recruiting: sammeln, vorqualifizieren, zentralisieren

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4.5
Erstellt auf Basis von 76 Bewertungen
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Kostenpflichtige Version ab 95,00 € pro Monat

Personalbeschaffungslösung für Unternehmen. Bietet eine zentrale Verwaltung von Bewerbungen und Vorstellungsgesprächen sowie Analysetools, um die besten Talente zu finden.

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Beehire ist eine einfach zu bedienende Software für die Personalbeschaffung, mit der Unternehmen ihren Einstellungsprozess effizient verwalten können. Zu den Funktionen gehören die zentrale Verwaltung von Bewerbungen und Vorstellungsgesprächen sowie Analysetools, mit denen Sie die besten Talente finden können.

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Leihia

Effiziente Karriereplanung für Personalmanagement

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5.0
Erstellt auf Basis von 9 Bewertungen
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Kostenpflichtige Version ab 80,00 € pro Monat

Dieses ATS-Software-Tool bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche, effiziente Kandidatensuche und Bewerbermanagement sowie integrierte Kommunikationstools.

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Leihia ist eine umfassende Applicant Tracking Software, die eine benutzerfreundliche Oberfläche bietet, um Rekrutierungsprozesse zu optimieren. Die Software ermöglicht effiziente Kandidatensuchen und ein strukturiertes Bewerbermanagement. Durch integrierte Kommunikationstools wird die Interaktion mit Kandidaten vereinfacht, während leistungsstarke Analytik-Features wertvolle Einblicke in den Rekrutierungsprozess bieten. Diese Funktionen unterstützen Unternehmen dabei, den besten Talenten schnell zu identifizieren und einzustellen.

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Personio

The People Operating System

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4.4
Erstellt auf Basis von +200 Bewertungen
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Preis auf Anfrage

HR-Management-System mit umfassenden Funktionen wie Personaldatenverwaltung, Urlaubsplanung, Zeiterfassung und Berichtswesen.

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Das HRMS bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche, automatisierte Prozesse und eine zentrale Datenbank. Erleichtern Sie sich die Arbeit und behalten Sie stets den Überblick.

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Vorteile von Personio

check Ein rationalisiertes HR-Management-Tool

check Eine umfassende Plattform, die alle HR-Funktionen zentralisiert

check Personalbeschaffung und Abwesenheitsmanagement-Professionalität

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