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Talkpush : Effiziente Rekrutierungslösung für Personalprofis

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Talkpush: Im Überblick

Talkpush ist eine spezialisierte Recruiting-Software für kleine bis mittlere Unternehmen, die den Bewerbungsprozess automatisiert. Mit intelligenten Analysen und sprachbasierten Interviews hilft Talkpush bei der effizienten Bewerberauswahl und spart Zeit. Ideal für HR-Teams, die sich auf Qualität und Geschwindigkeit konzentrieren möchten.

Was sind die Hauptfunktionen von Talkpush?

Automatisierte Bewerberverwaltung

Verbessern Sie Ihre Effizienz mit automatisierten Prozessen in der Bewerberverwaltung. Durch die Zentralisierung aller Bewerbungsdaten unterstützt Talkpush bei der schnellen Analyse.

  • Automatische Datenerfassung und Sortierung
  • Intelligente Filteroptionen für relevantere Ergebnisse
  • Echtzeit-Updates und nahtlose Integration mit bestehenden HR-Systemen

Sprachbasierte Interviews

Sparen Sie wertvolle Zeit mit sprachbasierten Interviews, die den Bewerbungsprozess noch persönlicher und zugänglicher gestalten.

  • Automatisierte Sprachanalyse zur tiefergehenden Bewertung
  • Einfaches Versenden von Interview-Anfragen über verschiedene Kanäle
  • Verbesserte Kandidatenerfahrung durch flexible und ortsunabhängige Interviews

Detaillierte Analyse-Tools

Treffen Sie fundierte Entscheidungen mit Hilfe der umfassenden Analyse-Tools, die Talkpush bietet. Erhalten Sie wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.

  • Visualisierung von Bewerberdaten für bessere Übersicht
  • Benchmark-Tests für schnellere Auswahlentscheidungen
  • Dashboards, um Leistung und Fortschritt zu verfolgen

Effektives Kommunikationstool

Stärken Sie Ihre Kommunikation mit Bewerbern durch integrierte, effiziente Tools, um Beziehungen zu pflegen und Engagement zu fördern.

  • Personalisierte Nachrichten und Follow-ups über Vorlagen
  • Vereinfachte Terminplanung und Erinnerungsfunktionen
  • Nahtlose Integration mit E-Mail und anderen Kommunikationsplattformen

Talkpush: Preise

standard

Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu Talkpush

Factorial Bewerbermanagement

Personalisiertes ATS für zentrales KMU-Recruit

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Automatisierte Talentakquise. Effektive Rekrutierung durch einfache Prozesse und automatisierte Workflows.

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Mit dem Recruiting-Software können Unternehmen einfach und effektiv Talente akquirieren. Automatisierte Workflows und einfache Prozesse sorgen für eine effiziente Rekrutierung.

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Vorteile von Factorial Bewerbermanagement

check Vom Bewerber zum Mitarbeitenden

check All-in-One-Lösung

check Einfach zu bedienen

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SIGMA-RH

Effiziente Personalverwaltungslösung für Unternehmen

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Preis auf Anfrage

HRMS-Software zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement. Automatisierte Prozesse und Berichterstellung für effektives HR-Management.

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Optimieren Sie Ihre HR-Abteilung mit der benutzerfreundlichen HRMS-Software. Verwalten Sie wichtige Mitarbeiterdaten und -dokumente, einschließlich Urlaubsanträgen und Gehaltsabrechnungen. SIGMA-RH automatisiert Prozesse und bietet umfassende Berichterstellung für eine effektive HR-Strategie.

Unsere Analyse über SIGMA-RH lesen
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Beetween

ATS in den Augen von Personalverantwortlichen, um schnell und gut zu rekrutieren

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Online-Plattform für die Personalbeschaffung mit Nachverfolgung von Bewerbungen und Verwaltung von Vorstellungsgesprächen.

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Beetween ist eine umfassende Lösung für die Personalbeschaffung, die die Verwaltung von Bewerbungen und Vorstellungsgesprächen vereinfacht. Sie ermöglicht es, Bewerbungen effizient zu verfolgen und Vorstellungsgespräche mit wenigen Klicks zu planen. Mit Beetween können Sie Zeit sparen und Ihren Einstellungsprozess optimieren.

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