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Keywork Recruitment : Effizientes Recruiting-Tool für Ihr Unternehmen

Keywork Recruitment : Effizientes Recruiting-Tool für Ihr Unternehmen

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Keywork Recruitment: Im Überblick

Keywork Recruitment ist eine innovative Softwarelösung zur Optimierung von Bewerbungsprozessen. Sie richtet sich an Unternehmen jeder Größe, die ihren Rekrutierungsprozess effizienter gestalten möchten. Mit Funktionen wie automatisierter Bewerberverfolgung, umfangreichen Analyse-Tools und nahtloser Integration hebt es sich von der Konkurrenz ab.

Was sind die Hauptfunktionen von Keywork Recruitment?

Automatisierte Bewerberverfolgung

Mit Keywork Recruitment können Unternehmen den gesamten Bewerbungsprozess effizient verwalten, ohne wertvolle Zeit zu verlieren. Automatisierung kann den Aufwand erheblich reduzieren.

  • Automatisierte Erfassung und Sortierung von Bewerbungen
  • Erstellung von individuellen Bewerberprofilen
  • Einfache Erstellung von Shortlists

Umfangreiche Analyse-Tools

Treffen Sie fundierte Entscheidungen basierend auf Datenanalysen mit Keywork Recruitment. Das Tool bietet wertvolle Einblicke in den Rekrutierungsprozess.

  • Echtzeit-Analyse von Bewerberdaten
  • Berichte zur Leistung von Rekrutierungskampagnen
  • Trendanalyse zur Unterstützung bei strategischen Entscheidungen

Nahtlose Integration

Keywork Recruitment bietet eine problemlose Integration in bestehende Systeme und Plattformen, was den Arbeitsfluss vereinfacht und Effizienz steigert.

  • Kompatibilität mit gängigen HR-Management-Software
  • Einfache Datenmigration ohne Unterbrechungen
  • Zugang zu einem breiten Netzwerk von Drittanbieter-Tools
Finden Sie mit Keywork Recruitment die richtige Balance zwischen Effizienz und Effektivität in Ihrem Einstellungsprozess.

Vorteile

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Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 1 Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 1
Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 2 Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 2
Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 3 Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 3
Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 4 Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 4
Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 5 Keywork Recruitment - Bildschirmfoto 5

Keywork Recruitment: Preise

Basic (3-5 users)

Tarif

auf Anfrage

Standard (6-10 users)

Tarif

auf Anfrage

Large (11+ users)

Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu Keywork Recruitment

Beetween

ATS in den Augen von Personalverantwortlichen, um schnell und gut zu rekrutieren

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4.7
Erstellt auf Basis von 22 Bewertungen
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Preis auf Anfrage

Online-Plattform für die Personalbeschaffung mit Nachverfolgung von Bewerbungen und Verwaltung von Vorstellungsgesprächen.

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Beetween ist eine umfassende Lösung für die Personalbeschaffung, die die Verwaltung von Bewerbungen und Vorstellungsgesprächen vereinfacht. Sie ermöglicht es, Bewerbungen effizient zu verfolgen und Vorstellungsgespräche mit wenigen Klicks zu planen. Mit Beetween können Sie Zeit sparen und Ihren Einstellungsprozess optimieren.

Unsere Analyse über Beetween lesen
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Deel Contractor

Freiberufler weltweit einfach anwerben & managen

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Kostenpflichtige Version ab 49,00 $ pro Monat

Personalbeschaffungssoftware, die für die Verwaltung von Vertragspartnern optimiert ist, einschließlich der Nachverfolgung von Bewerbern und der elektronischen Unterzeichnung von Verträgen.

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Deel Contractor ist eine Personalbeschaffungssoftware, die die Verwaltung von Vertragsarbeitern vereinfacht. Sie bietet Funktionen wie die Verfolgung von Bewerbern, die Automatisierung von Einstellungsprozessen und die sichere elektronische Unterzeichnung von Verträgen. Mit diesen Tools können Unternehmen Zeit sparen, die Effizienz ihrer Einstellungsprozesse steigern und gleichzeitig die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften gewährleisten.

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Rippling

Komplettes internationales HR-Management von ATS bis zur Gehaltsabrechnung

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4.7
Erstellt auf Basis von +200 Bewertungen
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Umfassende Plattform für das Personalmanagement, einschließlich Mitarbeiterverfolgung, Gehaltsabrechnung und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.

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Rippling ist eine Personalverwaltungslösung, die erweiterte Funktionen wie automatisierte Leistungsüberwachung, integrierte Lohn- und Gehaltsabrechnung und Tools zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften bietet. Die intuitive Benutzeroberfläche ermöglicht es Unternehmen, HR-Prozesse effizient zu verwalten und gleichzeitig das Fehlerrisiko zu reduzieren. Darüber hinaus fördert die Software eine reibungslose Mitarbeitererfahrung durch die einfache Integration mit anderen Softwaresystemen und die Unterstützung mehrerer Währungen für einen globalen Betrieb.

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