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Compleo ATS : Effiziente Bewerberverwaltung mit HR-Software

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Compleo ATS: Im Überblick

Das Komplettlösung für Ihr Bewerbermanagement, Compleo ATS, unterstützt Personalabteilungen und Recruiter dabei, den Bewerbungsprozess zu optimieren. Mit automatisiertem Workflow, umfassendem Reporting und einer benutzerfreundlichen Stellenverwaltung hebt sich Compleo ATS von der Konkurrenz ab.

Was sind die Hauptmerkmale von Compleo ATS?

Automatisierter Workflow

Der automatisierte Workflow von Compleo ATS sorgt für eine nahtlose Abwicklung des Bewerbungsprozesses. Von der Bearbeitung der Bewerbung bis zur Entscheidung werden alle Schritte effizient organisiert.

  • Intuitive Aufgabenzuweisung für Teammitglieder
  • Automatisierte E-Mail-Kommunikation mit Bewerbern
  • Flexible Anpassungsmöglichkeiten für verschiedene Unternehmensanforderungen

Umfassendes Reporting

Mit umfassendem Reporting gewinnen Sie tiefe Einblicke in Ihr Recruiting. Compleo ATS bietet maßgeschneiderte Berichte, die datengetriebene Entscheidungsprozesse unterstützen.

  • Detaillierte Analysen zu Kandidatenquellen
  • Berichte über den Fortschritt im Einstellungsprozess
  • Visualisierte Daten für einfaches Verständnis und Präsentation

Benutzerfreundliche Stellenverwaltung

Die benutzerfreundliche Stellenverwaltung ermöglicht es Ihnen, offene Positionen effektiv zu verwalten. Compleo ATS bietet Werkzeuge, die den Publikations- und Verwaltungsprozess vereinfachen.

  • Einfache Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
  • Integration mit beliebten Jobportalen
  • Übersichtliche Verwaltung aller offenen Stellen

Compleo ATS: Preise

Standard

Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu Compleo ATS

SIGMA-RH

Effiziente Personalverwaltungslösung für Unternehmen

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4.6
Erstellt auf Basis von 15 Bewertungen
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HRMS-Software zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement. Automatisierte Prozesse und Berichterstellung für effektives HR-Management.

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Optimieren Sie Ihre HR-Abteilung mit der benutzerfreundlichen HRMS-Software. Verwalten Sie wichtige Mitarbeiterdaten und -dokumente, einschließlich Urlaubsanträgen und Gehaltsabrechnungen. SIGMA-RH automatisiert Prozesse und bietet umfassende Berichterstellung für eine effektive HR-Strategie.

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Factorial Bewerbermanagement

Personalisiertes ATS für zentrales KMU-Recruit

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4.5
Erstellt auf Basis von +200 Bewertungen
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Automatisierte Talentakquise. Effektive Rekrutierung durch einfache Prozesse und automatisierte Workflows.

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Mit dem Recruiting-Software können Unternehmen einfach und effektiv Talente akquirieren. Automatisierte Workflows und einfache Prozesse sorgen für eine effiziente Rekrutierung.

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Vorteile von Factorial Bewerbermanagement

check Vom Bewerber zum Mitarbeitenden

check All-in-One-Lösung

check Einfach zu bedienen

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Kelio

Vollständiges HR-Management: Rekrutierung, Zeit, Gehaltsabrechnung und vieles mehr

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4.2
Erstellt auf Basis von 27 Bewertungen
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Umfassende HR-Managementlösung für Unternehmen jeder Größe mit Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement.

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Kelio HRIS ist ein Personalmanagementsystem (HRMS), das alle Personalvorgänge unterstützt. Es bietet Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement und ermöglicht Unternehmen jeder Größe eine effiziente Personalverwaltung.

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