HS Personalmanagement : Software für das Personalwesen
HS Personalmanagement: Im Überblick
HS (Hamburger Software) für das Personalmanagement unterstützt Sie bei der Automatisierung wichtiger HR-Prozesse, die oft viel Zeit und Ressourcen in Anspruch nehmen. Durch die Digitalisierung und automatische Verwaltung wird die strategische Personalarbeit erleichtert.
Neben der Lohnabrechnung, bei der die Anwendung wichtige Aspekte, wie Lohnsteuer und Zuschläge berücksichtigen kann, bietet die Software viele weitere Funktionen:
- Digitale Personalakte
- Personalentwicklung
- Seminarmanagement
- Stellenmanagement
- Statistiken
- Arbeitsmittelverwaltung
- Aufgabenverwaltung
- Gesundheitsmanagement
- usw.
Die Software ist für kleine und mittlere Unternhemen gedacht und unterstützt Sie bei allen wichtigen Aspekten im Personalbereich. HS bietet zudem Erweiterungsmodule in anderen anderen Bereichen an, sodass die Software als branchenunabhängiges ERP eingesetzt werden kann.
HS Personalmanagement: Preise
Standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu HS Personalmanagement
HRMS software for efficient personnel management. Automate HR tasks, track employee performance, and streamline recruitment processes.
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Factorial simplifies HR management with its intuitive interface and powerful features. The software automates tedious HR tasks such as leave tracking and payroll management, freeing up time for more important work.
Unsere Analyse über Factorial lesenVorteile von Factorial
Einfach zu bedienen, intuitiv & benutzerfreundlich
Effizienz, Unterstützung & kontinuierliche Verbesserung
Zeit, Geld & Sorgen beim Management der HR-Prozesse sparen
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Umfassende HR-Managementlösung für Unternehmen jeder Größe mit Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement.
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Kelio HRIS ist ein Personalmanagementsystem (HRMS), das alle Personalvorgänge unterstützt. Es bietet Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement und ermöglicht Unternehmen jeder Größe eine effiziente Personalverwaltung.
Unsere Analyse über Kelio lesenZur Produktseite von Kelio
Umfassende Plattform für das Personalmanagement, einschließlich Mitarbeiterverfolgung, Gehaltsabrechnung und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.
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Rippling ist eine Personalverwaltungslösung, die erweiterte Funktionen wie automatisierte Leistungsüberwachung, integrierte Lohn- und Gehaltsabrechnung und Tools zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften bietet. Die intuitive Benutzeroberfläche ermöglicht es Unternehmen, HR-Prozesse effizient zu verwalten und gleichzeitig das Fehlerrisiko zu reduzieren. Darüber hinaus fördert die Software eine reibungslose Mitarbeitererfahrung durch die einfache Integration mit anderen Softwaresystemen und die Unterstützung mehrerer Währungen für einen globalen Betrieb.
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