Fortia RRHH : Effiziente Personalverwaltung für Unternehmen
Fortia RRHH: Im Überblick
Was sind die Hauptmerkmale von Fortia RRHH?
Automatisierte Lohnabrechnung
Vereinfacht den Entgeltabrechnungsprozess und minimiert Fehlerquellen. Automatische Berechnungen und integrierte Steuerberechnung erleichtern die Verwaltung erheblich.
- Eingabe von Arbeitszeiten und Zuschlägen
- Automatische Steuer- und Abgabenberechnungen
- Digitale Gehaltsabrechnungen für Mitarbeiter
Intuitives Bewerbermanagement
Optimieren Sie den Einstellungsprozess von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung neuer Mitarbeiter. Zentralisierte Bewerberdatenbank und einfaches Onboarding gehören zu den Highlights.
- Kollaboratives Recruiting-Tool
- Einfaches Tracking des Bewerbungsstatus
- Integration von externen Jobportalen
Umfassende Berichts-Tools
Ermöglicht detaillierte Einblicke in die Personalstatistiken und die Unternehmensleistung. Die angepassten Berichte und analytischen Dashboards unterstützen datenbasierte Entscheidungen.
- Echtzeit-Datenvisualisierung
- Berichtsoptionen an individuelle Bedürfnisse anpassbar
- Einfache Exportmöglichkeiten für externe Analysen
Fortia RRHH: Preise
Estándar
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu Fortia RRHH
Automatisierte Gehaltsabrechnung und Steuerberechnung in Echtzeit.
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Die Software bietet eine einfache, schnelle und präzise Lösung für die Gehaltsabrechnung und Steuerberechnung. Die automatisierte Funktion spart Zeit und minimiert Fehler.
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Diese Software bietet umfassende Lösungen für die Lohn- und Gehaltsabrechnung, einschließlich der Verarbeitung von Löhnen und Gehältern, der Einhaltung von Steuervorschriften und der Verwaltung von Verträgen für Mitarbeiter von Unternehmen.
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Deel Global Payroll erleichtert die Lohn- und Gehaltsabrechnung für internationale Unternehmen, indem es eine effiziente Lohnverarbeitung, eine aktuelle Steuerkonformität und eine umfassende Lösung für Mitarbeiterverträge bietet. Die Plattform ermöglicht die einfache Verwaltung verschiedener Währungen und stellt sicher, dass die Mitarbeiter unabhängig von ihrem Standort korrekt bezahlt werden. Darüber hinaus vereinfacht sie die Integration neuer Teams auf globaler Ebene mithilfe von Tools, die auf die spezifischen Bedürfnisse jedes Marktes zugeschnitten sind.
Unsere Analyse über Deel Global Payroll lesenZur Produktseite von Deel Global Payroll
HR-Management-System mit umfassenden Funktionen wie Personaldatenverwaltung, Urlaubsplanung, Zeiterfassung und Berichtswesen.
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Das HRMS bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche, automatisierte Prozesse und eine zentrale Datenbank. Erleichtern Sie sich die Arbeit und behalten Sie stets den Überblick.
Unsere Analyse über Personio lesenVorteile von Personio
Ein rationalisiertes HR-Management-Tool
Eine umfassende Plattform, die alle HR-Funktionen zentralisiert
Personalbeschaffung und Abwesenheitsmanagement-Professionalität
Zur Produktseite von Personio
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