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MonPortail RH : Effizientes Personalmanagement für den Mittelstand

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Keine Benutzerbewertungen

MonPortail RH: Im Überblick

MonPortail RH ist eine umfassende HR-Softwarelösung, die speziell für mittelständische Unternehmen entwickelt wurde. Sie vereinfacht das Personalmanagement mit innovativen Funktionen wie automatisierte Gehaltsabrechnung, Mitarbeiterportale und datenbasierte Personalbewertungen, um Ihre HR-Prozesse zu optimieren.

Was sind die Hauptfunktionen von MonPortail RH?

Automatisierte Gehaltsabrechnung

Mit der Funktion zur automatisierten Gehaltsabrechnung von MonPortail RH sparen Sie wertvolle Zeit und reduzieren das Fehlerrisiko. Das System berechnet automatisch Löhne, Steuern und andere Abzüge, sodass der HR-Abteilung mehr Raum für strategische Aufgaben bleibt.

  • Automatische Berechnung von Löhnen und Abzügen
  • Einhaltung aller steuerlichen und rechtlichen Vorschriften
  • Integration mit gängigen Buchhaltungssoftwarelösungen

Mitarbeiterportale

Mit Mitarbeiterportalen können Ihre Angestellten ihre persönlichen Daten, Arbeitszeiten und Urlaubstage selbst verwalten. Diese Funktion fördert die Autonomie der Mitarbeiter und reduziert administrative Anfragen an die HR-Abteilung.

  • Zugriff auf persönliche Daten und Dokumente
  • Selbstverwaltung von Urlaubsanträgen und Zeiterfassung
  • Benutzerfreundliche Oberfläche für einfache Nutzung

Datenbasierte Personalbewertungen

MonPortail RH erleichtert die datenbasierte Personalbewertung durch umfangreiche Analysetools, die dabei helfen, Talente zu identifizieren und die Mitarbeiterentwicklung zu fördern. Dadurch treffen Sie bessere Entscheidungen für Personalentwicklung und Karriereplanung.

  • Umfassende Analysetools zur Mitarbeiterbewertung
  • Individuelle Reports über Leistungskennzahlen
  • Integration von Feedback zu Entwicklungsmöglichkeiten
MonPortail RH - MyPortal HR: Standard Advanced Encryption (AES), individuelles Profil Talent, Arbeitsvertrag MonPortail RH - MyPortal HR: Standard Advanced Encryption (AES), individuelles Profil Talent, Arbeitsvertrag
MonPortail RH - MyPortal HR: Eine strenge Kontrolle des Zugriffs auf Server, Vor-Ort-Schulung, Advanced Encryption Standard (AES) MonPortail RH - MyPortal HR: Eine strenge Kontrolle des Zugriffs auf Server, Vor-Ort-Schulung, Advanced Encryption Standard (AES)
MonPortail RH - MyPortal HR: Grundkenntnisse (Tutorials, Demos), Vor-Ort-Schulung, Advanced Encryption Standard (AES) MonPortail RH - MyPortal HR: Grundkenntnisse (Tutorials, Demos), Vor-Ort-Schulung, Advanced Encryption Standard (AES)
MonPortail RH - MyPortal HR: Standard Advanced Encryption (AES), Versicherung gegen Datenverlust, der täglichen Backups MonPortail RH - MyPortal HR: Standard Advanced Encryption (AES), Versicherung gegen Datenverlust, der täglichen Backups

MonPortail RH: Preise

Standard

Kostenlos

Kundenalternativen zu MonPortail RH

Cegid HR

Umfassende Software für Talentmanagement und Weiterbildung

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Optimieren Sie Ihre Personalverwaltung mit einer modernen Softwarelösung. Verwalten Sie Mitarbeiterdaten, Ziele und Bewertungen einfach und effizient.

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Talentsoft ist eine umfassende Talent-Management-Software, die Ihnen dabei hilft, Ihre Mitarbeiter bestmöglich zu unterstützen. Nutzen Sie die Funktionen zur Kompetenzanalyse, zur Nachfolgeplanung und zur Schulungsverwaltung, um Ihre Mitarbeiter zu fördern und zu entwickeln.

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Vorteile von Cegid HR

check Breite Palette an Softwarefunktionen

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check Anpassbare und skalierbare Plattform

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Kelio

Vollständiges HR-Management: Rekrutierung, Zeit, Gehaltsabrechnung und vieles mehr

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Umfassende HR-Managementlösung für Unternehmen jeder Größe mit Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement.

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Kelio HRIS ist ein Personalmanagementsystem (HRMS), das alle Personalvorgänge unterstützt. Es bietet Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement und ermöglicht Unternehmen jeder Größe eine effiziente Personalverwaltung.

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KAMMI Logiciel RH

Effizientes Personalmanagement für Unternehmen

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HR-Management-System mit umfassenden Funktionen zur Personalverwaltung und -entwicklung.

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Das HR-Management-System bietet eine zentrale Plattform für die Personalverwaltung, die von der Einstellung bis zur Pensionierung reicht. Mit Funktionen wie Mitarbeiterdatenverwaltung, Zeit- und Anwesenheitsmanagement und Schulungsmanagement können Unternehmen effizienter arbeiten und die Entwicklung ihrer Mitarbeiter fördern.

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