MasterSuite | HR : Umfassende Vereinfachung von HR-Management-Prozessen
MasterSuite | HR: Im Überblick
What are the main features of MasterSuite | HR?
Automatische Gehaltsabrechnung
MasterSuite | HR bietet eine automatisierte Gehaltsabrechnung, die die fehlerfreie Berechnung und Auszahlung von Gehältern sicherstellt. Dieses Feature spart Zeit und reduziert administrative Fehler erheblich.- Einfache Anpassung von Gehaltsstrukturen und Abzügen
- Automatische Steuer- und Sozialversicherungsberechnung
- Integration mit Buchhaltungssoftware
Effizientes Bewerbermanagement
Mit der Bewerbermanagement-Funktion können HR-Teams den gesamten Rekrutierungsprozess zentral steuern und vereinfachen. Es ermöglicht eine detaillierte Nachverfolgung jedes Bewerbungsschritts.- Automatisierte Verteilung von Stellenanzeigen
- Zentralisierte Speicherung von Bewerberprofilen
- Koordination von Vorstellungsgesprächen und Follow-ups
Umfassende Berichterstellungstools
Die Berichterstellungsfunktionen von MasterSuite | HR ermöglichen präzise Einblicke in HR-Daten und Prozessen, wodurch informierte Entscheidungen unterstützt werden.- Detaillierte Analysen der Mitarbeiterleistung
- Berichte zur Personalfluktuation und -bindung
- Visualisierung von Daten durch intuitive Dashboards
MasterSuite | HR: Preise
standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu MasterSuite | HR
HRMS software for efficient personnel management. Automate HR tasks, track employee performance, and streamline recruitment processes.
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Factorial simplifies HR management with its intuitive interface and powerful features. The software automates tedious HR tasks such as leave tracking and payroll management, freeing up time for more important work.
Unsere Analyse über Factorial lesenVorteile von Factorial
Einfach zu bedienen, intuitiv & benutzerfreundlich
Effizienz, Unterstützung & kontinuierliche Verbesserung
Zeit, Geld & Sorgen beim Management der HR-Prozesse sparen
Umfassende HR-Managementlösung für Unternehmen jeder Größe mit Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement.
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Kelio HRIS ist ein Personalmanagementsystem (HRMS), das alle Personalvorgänge unterstützt. Es bietet Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement und ermöglicht Unternehmen jeder Größe eine effiziente Personalverwaltung.
Unsere Analyse über Kelio lesen
Bietet umfassendes HR-Management, Personalverwaltung und Analysen zur Leistungssteigerung.
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Atlas HXM zielt darauf ab, die Effizienz der Personalabteilungen zu optimieren. Es umfasst Funktionen wie Einstellungsprozesse, Mitarbeiterentwicklung, Leistungsmanagement und bietet tiefe Einblicke durch fortschrittliche Analysen. Durch die Nutzung von automatisierten Workflows und einer intuitiven Benutzeroberfläche können Unternehmen ihre HR-Prozesse effektiver gestalten und die Mitarbeiterzufriedenheit steigern.
Unsere Analyse über Atlas HXM lesenVorteile von Atlas HXM
Erhebliche Kosteneinsparungen im Vergleich zur eigenen Betriebgründung
Globale Compliance und vollständige Einhaltung lokaler Vorschriften
Internationale Leistungsverwaltung
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