HRgee : Effiziente Personalverwaltung und Arbeitszeitplanung
HRgee: Im Überblick
Was sind die Hauptfunktionen von HRgee?
Automatisierte Arbeitszeitplanung
HRgee vereinfacht die Arbeitszeitplanung und hilft, menschliche Fehler zu minimieren. Durch seine Benutzerfreundlichkeit sparen Sie Zeit und Ressourcen, indem es automatisiert und flexibel auf Ihre Anforderungen eingeht:
- Erstellen von Schichtplänen basierend auf Verfügbarkeit
- Echtzeitaktualisierungen direkt in der Software
- Integrationsmöglichkeiten für digitale Kalender
Umfassende Mitarbeiterprofile
Mit HRgee erhalten Sie detaillierte Mitarbeiterprofile, die alle benötigten Informationen zentral sammeln. Diese Module bieten eine effektive Möglichkeit, Ihre Personalressourcen optimal zu nutzen:
- Personalisierte Akten mit Qualifikationen und Zertifikaten
- Verwaltung von Abwesenheiten und Urlaubsplanung
- Einsicht in persönliche Entwicklungs- und Schulungsunterlagen
Umfangreiche Berichtsfunktionen
Die Berichterstattungsfunktionen von HRgee ermöglichen ein umfassendes Überblick und tiefe Einblicke in Ihre Arbeitsabläufe. Dies hilft, fundierte Entscheidungen zu treffen und die Leistung des Personals zu verbessern:
- Analyse von Arbeitszeit- und Anwesenheitsdaten
- Erstellen von Berichten für Management und Buchhaltung
- Vergleichende Analysen zur Leistungsbewertung
HRgee: Preise
standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu HRgee
HRMS software for efficient personnel management. Automate HR tasks, track employee performance, and streamline recruitment processes.
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Factorial simplifies HR management with its intuitive interface and powerful features. The software automates tedious HR tasks such as leave tracking and payroll management, freeing up time for more important work.
Unsere Analyse über Factorial lesenVorteile von Factorial
Einfach zu bedienen, intuitiv & benutzerfreundlich
Effizienz, Unterstützung & kontinuierliche Verbesserung
Zeit, Geld & Sorgen beim Management der HR-Prozesse sparen
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Umfassende HR-Managementlösung für Unternehmen jeder Größe mit Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement.
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Kelio HRIS ist ein Personalmanagementsystem (HRMS), das alle Personalvorgänge unterstützt. Es bietet Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement und ermöglicht Unternehmen jeder Größe eine effiziente Personalverwaltung.
Unsere Analyse über Kelio lesenZur Produktseite von Kelio
Bietet umfassendes HR-Management, Personalverwaltung und Analysen zur Leistungssteigerung.
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Atlas HXM zielt darauf ab, die Effizienz der Personalabteilungen zu optimieren. Es umfasst Funktionen wie Einstellungsprozesse, Mitarbeiterentwicklung, Leistungsmanagement und bietet tiefe Einblicke durch fortschrittliche Analysen. Durch die Nutzung von automatisierten Workflows und einer intuitiven Benutzeroberfläche können Unternehmen ihre HR-Prozesse effektiver gestalten und die Mitarbeiterzufriedenheit steigern.
Unsere Analyse über Atlas HXM lesenVorteile von Atlas HXM
Erhebliche Kosteneinsparungen im Vergleich zur eigenen Betriebgründung
Globale Compliance und vollständige Einhaltung lokaler Vorschriften
Internationale Leistungsverwaltung
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