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Talent Snapshot : Talentmanagement Software zur Förderung von Teams

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Talent Snapshot: Im Überblick

Talent Snapshot ist eine umfassende Talentmanagement-Software, die auf die Bedürfnisse von HR-Experten zugeschnitten ist. Entdecken Sie Tools zur Leistungsbewertung, Mitarbeiterentwicklung und zur Identifizierung von HR-Trends. Geeignet für Unternehmen, die die Entwicklung und Förderung ihrer Mitarbeiter optimieren möchten.

Was sind die Hauptfunktionen von Talent Snapshot?

Leistungsbewertung und Feedback

Verbessern Sie die Effizienz und Transparenz Ihrer Leistungsbewertung mit durchdachten Mechanismen zur Rückmeldung und Bewertung.

  • Anpassbare Bewertungsformen: Erstellen Sie individuelle Bewertungsparameter, die auf Ihre Unternehmensziele abgestimmt sind.
  • Echtzeit-Feedback: Fördern Sie eine offene Feedback-Kultur durch eine Plattform, die sofortige Rückmeldung ermöglicht.
  • Zielverfolgung: Setzen Sie klare Ziele und überwachen Sie deren Erreichung mithilfe integrierter Tracking-Tools.

Mitarbeiterentwicklung und Karriereplanung

Unterstützen Sie die berufliche Entwicklung Ihrer Mitarbeiter mit umfassenden Planungs- und Entwicklungs-Tools.

  • Skills-Matrix: Identifizieren Sie Talentlücken und fördern Sie Fähigkeiten, die maßgeblich zum Erfolg beitragen.
  • Lernplattform-Integration: Verbessern Sie die Qualifizierung durch nahtlose Integration in bestehende Lernplattformen.
  • Individuelle Entwicklungspläne: Erstellen Sie für jeden Mitarbeiter maßgeschneiderte Entwicklungspläne.

HR-Analysen und Berichterstattung

Gewinnen Sie wertvolle Einblicke in die HR-Daten, um fundierte und strategische Entscheidungen zu treffen.

  • Datenanalysen in Echtzeit: Überwachen Sie wichtige HR-Metriken, die die Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit der Mitarbeiter widerspiegeln.
  • Berichterstattungstools: Generieren Sie detaillierte Berichte, die das Management bei der Entscheidungsfindung unterstützen.
  • Trendprognose: Erkennen Sie HR-Trends frühzeitig, um organisatorische Veränderungen proaktiv zu steuern.

Talent Snapshot: Preise

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Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu Talent Snapshot

360Learning

Kollaboratives Learning Management System

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Kostenpflichtige Version ab 8,00 € pro Monat

LMS-Software zur effektiven Schulung Ihrer Mitarbeiter. Intuitive Benutzeroberfläche, interaktive Lerninhalte und umfassende Analysefunktionen.

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Die LMS-Software bietet eine umfangreiche Bibliothek mit vorgefertigten Lerninhalten sowie die Möglichkeit, eigene Inhalte zu erstellen. Mit der Analysefunktion können Sie den Lernerfolg Ihrer Mitarbeiter messen und optimieren. Die Plattform ist mobil zugänglich und bietet eine nahtlose Integration mit anderen Systemen.

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Factorial Schulungsmanagement

Online-Schulungsplattform für Unternehmen jeder Größe

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Preis auf Anfrage

Verwalten Sie Ihre Schulungen einfach und effektiv. Planen Sie Kurse, weisen Sie Teilnehmer zu und verfolgen Sie Fortschritte.

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Mit unserer Trainingssoftware können Sie Ihre Mitarbeiter schnell und einfach schulen. Verwalten Sie Schulungen von der Planung bis zum Abschluss. Identifizieren Sie Lücken im Wissen und verbessern Sie die Leistung.

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Vorteile von Factorial Schulungsmanagement

check Erweiterte Funktionen

check Zentrale Verwaltung

check Benutzerfreundlichkeit

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Isograd Testing Services

Tests zur praxisorientierten Bewertung von Kompetenzen

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Kostenpflichtige Version ab 650,00 € pro Jahr

Ideale Lösung für Tests vor der Einstellung, um die technischen Fähigkeiten von Bewerbern zu beurteilen.

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Isograd Testing Services ist eine Software für Tests vor der Einstellung, die entwickelt wurde, um die technischen Fähigkeiten von Bewerbern vor ihrer Einstellung umfassend zu bewerten. Der Service bietet eine breite Palette von anpassbaren Tests, die auf verschiedene Rollen und Branchen zugeschnitten sind und es Unternehmen ermöglichen, die am besten qualifizierten Bewerber entsprechend ihrer spezifischen Anforderungen zu identifizieren. Mit einer intuitiven Benutzeroberfläche und detaillierten Berichten erleichtert Isograd die Entscheidungsfindung für Personalverantwortliche.

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