Altays GPEC / GEPP : Effiziente Personalverwaltung für HR-Teams
Altays GPEC / GEPP: Im Überblick
Altays GPEC / GEPP ist eine umfassende HR-Software, die Unternehmen bei der Personalplanung und Entwicklung unterstützt. Sie richtet sich an HR-Teams, die effiziente Lösungen für Talentmanagement suchen. Zu den Hauptmerkmalen gehören Mitarbeiterbewertung, Karriereplanung und Schulungsmanagement.
Was sind die Hauptmerkmale von Altays GPEC / GEPP?
Mitarbeiterbewertung
Optimieren Sie den Prozess der Mitarbeiterbewertung mit benutzerdefinierten Bewertungsformularen und automatisierten Feedbackzyklen. Dieses Feature ermöglicht es, die Leistung der Mitarbeiter kontinuierlich zu überwachen und zu verbessern.
- Individuelle Bewertungsformulare
- Automatisierte Feedbackzyklen
- Leistungsberichte in Echtzeit
Karriereplanung
Unterstützen Sie das Karrieremanagement Ihrer Mitarbeiter durch klare Entwicklungspläne und Nachfolgeplanungen. Diese Funktion hilft Unternehmen, Talente zu fördern und langfristig zu binden.
- Individuelle Entwicklungspläne
- Nachfolgemanagement
- Schlüsselkompetenzanalysen
Schulungsmanagement
Verwalten und koordinieren Sie Schulungsprogramme innerhalb Ihres Unternehmens effizient. Mit diesem Tool können Sie den Schulungsbedarf analysieren und passende Weiterbildungsmaßnahmen organisieren.
- Bedarfsanalyse-Tools
- Organisationshilfen für Schulungen
- Elearning-Integration
Vorteile
ISO 27001, ISO 50001, PCI-DSS, ISO 9001, SSAE 16
Altays GPEC / GEPP: Preise
Standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu Altays GPEC / GEPP
Moderne Schulungssoftware mit interaktiven Kursen, Fortschrittsverfolgung und benutzerfreundlichem Dashboard für effektives Lernen.
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Teetche bietet eine umfassende Plattform zur Schulung und Weiterbildung, die interaktive Kurse umfasst und eine einfache Fortschrittsverfolgung ermöglicht. Die Benutzeroberfläche ist intuitiv gestaltet, was die Navigation erleichtert und ein klares Lernmanagement erlaubt. Zudem unterstützt die Software verschiedene Lernformate, um den unterschiedlichen Bedürfnissen der Nutzer gerecht zu werden, optimal für Einzelpersonen und Unternehmen, die ihre Schulungsprozesse verbessern möchten.
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LMS-Software zur effektiven Schulung Ihrer Mitarbeiter. Intuitive Benutzeroberfläche, interaktive Lerninhalte und umfassende Analysefunktionen.
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Die LMS-Software bietet eine umfangreiche Bibliothek mit vorgefertigten Lerninhalten sowie die Möglichkeit, eigene Inhalte zu erstellen. Mit der Analysefunktion können Sie den Lernerfolg Ihrer Mitarbeiter messen und optimieren. Die Plattform ist mobil zugänglich und bietet eine nahtlose Integration mit anderen Systemen.
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Optimieren Sie Ihre Mitarbeiterbewertungen mit leistungsstarker Software, die eine einfache und effektive Verwaltung bietet.
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Die Performance-Appraisal-Software automatisiert den Bewertungsprozess, ermöglicht den Zugriff auf leistungsstarke Berichtsfunktionen und fördert die Zusammenarbeit durch Feedback und Zielsetzung.
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